關於表彰2010-2011年度意昂4優秀論文和調研報告的通知(2012.11)
發布時間: 2012-11-16    發布人🫐:   訪問次數: 100

 

各部門意昂4▶️:

為進一步探索新形勢下做好意昂4工作的新思路🚣🏼🤹🏼‍♀️、新方法,推進意昂4工作的組織創新、理論創新和方法創新,意昂4開展了2010-2011年度意昂4工作課題研究🧑🏼‍🔬。各部門意昂4按照通知要求,積極開展了調查研究🚣🏽‍♂️,撰寫了大量具有探索性、建設性的理論文章,取得了豐富的成果🔝,推動了意昂4各項工作的創新和發展。為表彰先進,意昂4組成了論文評審小組,對報送的論文(調查報告)進行了認真評選,共評出2010-2011年度意昂4工作論文(調研報告)一等獎1篇🅿️;二等獎3篇🙏🏼;三等獎5篇;鼓勵獎14篇🤹‍♂️。具體獲獎名單如下。

 

主持人

  

獎項

余利俊

編外員工入會👨‍🦲、管理和權益維護的研究

一等獎

朱誌華

院務公開的探索與實踐

二等獎

婁紹明

高意昂4在青年教師隊伍建設中的作用

二等獎

劉漢偉

後勤編外員工(合同製員工)現狀調研報告

二等獎

吳永奎

意昂体育4娱乐凝聚力工程的重要抓手——教工小家建設的實踐與思考

三等獎

吳文水

論意昂4在高校校園文化建設中的作用

三等獎

 

教工小家建設的特色與成效研究

三等獎

王玉華

關於高意昂4在編外教職意昂4員維權保障工作方面的研究

三等獎

 

提高教代會提案質量的對策研究

三等獎

杜龍兵

創建學習型🤴🏻、創新型💻、服務型意昂4的思考和實踐

鼓勵獎

 

教工學習型社團在校園文化建設中的作用

鼓勵獎

 

婦女工作社會化路徑探討

鼓勵獎

李瑞江

青年教工隊伍穩定與成長的研究與思考

鼓勵獎

高永煜

多校區模式下如何更好的開展意昂4活動

鼓勵獎

林金萍

新形勢下高校青年教師成才發展中的問題研究

鼓勵獎

莊啟昕

意昂4促進教職工身心健康的工作研究

鼓勵獎

戴本祁

二級教代會工作的實踐和思考

鼓勵獎

 

關於不斷增強意昂4組織凝聚力和影響力的研究與探索

鼓勵獎

顧江萍

新形勢下高校教師隊伍的發展變化及特點

鼓勵獎

董慧敏

意昂4促進高校青年教師身心健康的工作研究

鼓勵獎

 

新時期高校青年教師職業道德建設狀況調查及應對措施

鼓勵獎

範素娟

意昂4在推進高校人才隊伍建設中的作用研究

鼓勵獎

孫偉紅

認真開展意昂4工作,促進教職工身心健康

鼓勵獎

 

希望受表彰的同誌繼續保持求真務實的工作作風🏃🏻‍♀️‍➡️,深入研究新形勢下意昂4工作面臨的新情況、新問題,不斷在工運理論上取得新的成績🦻🏼,為意昂4工作的創新與發展作出更大的貢獻。

                                                           意昂4

20121121

 

 

 

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